8月11-13日，2023年陜西省青年職業(yè)技能大賽數(shù)控銑工決賽在西安兵器光電科技產(chǎn)業(yè)園舉辦。公司數(shù)控銑工高文攀與王繁參加決賽。回顧整個大賽過程，有很多感動，也有許多思考。人生充滿機遇。2023年陜西省青年職業(yè)技能大賽為廣大職工搭建了寬廣的舞臺，對于每一名參加大賽的選手，都是一次展示自我、鍛煉提高的機遇。大賽報名初期，公司團委積極進行摸底動員，最終推薦選拔機加三分公司高文攀與機加二分公司王繁組隊參加數(shù)控銑工競賽。此次競賽采取雙人賽制，設(shè)置理論知識和實際操作兩個環(huán)節(jié)。由于大賽準(zhǔn)備時間比較緊，日常生產(chǎn)任務(wù)又十分繁忙，他倆就利用業(yè)余時間認真復(fù)習(xí)理論知識，抓住機床加工空擋時間練習(xí)實操。根據(jù)此次大賽數(shù)控銑工技術(shù)文件要求，信息化辦公室第一時間為參賽選手安裝了最新版CAXA CAM制造工程師V2022軟件，供選手編程練習(xí)?！皠傞_始復(fù)習(xí)的時候，看著厚厚的資料，我也出現(xiàn)過畏難情緒。自學(xué)一段時間后，公司工藝研究所機械技術(shù)楊萌杰、‘?dāng)?shù)控銑大師’何亞軍、‘編程高手’栗文岳、團委南惠瑩組成輔導(dǎo)小組，以技能大師工作室為據(jù)點，給我們進行集中輔導(dǎo)，老師們從專業(yè)知識出發(fā)分模塊輪流為我們講課，就比賽中涉及的機械加工、數(shù)控銑及編程、黨團基礎(chǔ)知識、安全生產(chǎn)知識進行梳理，答疑解惑，探討實操加工難點，幫助我們理解掌握知識點，記得更快更牢的同時，給我們也樹立了極大的自信。我倆被同事之間這種互相支持，積極向上的團隊精神深深感染。后來在比賽中，理論考試環(huán)節(jié)答得很順利，當(dāng)宣布我們進入實操比賽環(huán)節(jié)的時候，大家都很激動?！备呶呐试谡劦絽①惛惺軙r說道。王繁賽后也感受頗深：“這次參賽，一路走來收獲很多，對那些沒有做好的步驟也感到很遺憾。通過比賽，我深刻感受到機會總是留給有準(zhǔn)備的人，明白了學(xué)習(xí)知識技能的道路是無止境的。通過跟高手比拼，我的專業(yè)知識和技能得到了檢驗和提高，也喚醒了我的競爭意識，今后我會在平時工作中有意識的訓(xùn)練自己，虛心向同行同事學(xué)習(xí)，提高崗位理論知識的同時注重實操技能的磨練，發(fā)揮自己的聰明才智，發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中技術(shù)難題，努力打造最好的自己，投身工作，回報企業(yè)?！贝舜温殬I(yè)技能大賽對企業(yè)技能隊伍的建設(shè)、職工職業(yè)素養(yǎng)的提高、職工學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)等方面產(chǎn)生積極的影響。人才培養(yǎng)的成敗，攸關(guān)企業(yè)發(fā)展的未來。但人才的培養(yǎng)，并非一朝一夕之事。近年來，公司將培育和弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神作為“西煤機品牌”建設(shè)的有力舉措。通過建設(shè)大師工作室、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室等技能人才培養(yǎng)平臺，開展職工職業(yè)技能等級認定，拓寬崗位等級晉升通道等措施，建立起技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵機制；通過推薦評選“大國工匠”“全國青年崗位能手標(biāo)兵”“煤炭行業(yè)技能大師”、陜西省“勞動模范”、陜西省“首席技師”、陜煤集團“巾幗能手”等榮譽稱號，不斷發(fā)揮典型示范在實際工作中的引領(lǐng)作用；通過崗位練兵、技術(shù)比武、技能大賽等，促進“西煤機工匠”的培育和評選，不斷激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的活力；通過“導(dǎo)師帶徒”“技能大師大講堂”“研發(fā)工藝人員下基層”等制度，輻射帶動一線職工的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)提升。下一步，公司將持續(xù)加強高技能人才隊伍建設(shè)，開展有針對性的職工教育培訓(xùn)活動，加大理論知識和實際操作培訓(xùn)的科學(xué)性系統(tǒng)性，讓職工能夠在短時間內(nèi)成長為技術(shù)能手、崗位尖兵，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。（南惠瑩）

近日，共青團中央、人力資源社會保障部聯(lián)合開展了第21屆全國青年崗位能手評選活動，經(jīng)過擇優(yōu)遴選、嚴(yán)格把關(guān)和集中評審，共評選出“全國青年崗位能手標(biāo)兵”50名、“全國青年崗位能手”850名。其中，陜西省共15名青年職工獲得表彰，西煤機公司的數(shù)控鏜銑工——栗文岳榮膺“全國青年崗位能手標(biāo)兵”榮譽，也是本屆評選中陜西省申報唯一一名“標(biāo)兵”稱號獲得者。作為一名“90后”，栗文岳參加工作已近十五年，他用奮斗點亮青春夢想，用行動踐行初心使命，先后榮獲“全國煤炭青年五四獎?wù)隆薄瓣兾魇∈紫紟煛薄瓣兾魇〗艹銮嗄陯徫荒苁帧薄拔靼彩袆趧幽７丁薄拔靼补そ场薄拔靼彩新殬I(yè)技能帶頭人”等多項榮譽稱號。力學(xué)篤行積跬致遠青春因奮斗而無悔。栗文岳的起點并不高，技校畢業(yè)步入工作崗位，面對新環(huán)境、新挑戰(zhàn)，不服輸?shù)乃环矫孀再M購買大量數(shù)控編程書籍自學(xué)充電；另一方面連續(xù)攻讀大專、本科課程，全面提升綜合素質(zhì)。通過“雙管齊下”提質(zhì)強能，他不斷充實技能儲備，錘煉過硬實操水平。最終自學(xué)完成機械制圖、數(shù)控技術(shù)等課程，熟練掌握CAD、CAXA等軟件并融會貫通，還能夠畫出二維平面圖、三維立體圖、制成刀路、生成程序等。栗文岳常用“工作之余放棄學(xué)習(xí)，就是放棄未來的自己”這句話勉勵自己。從學(xué)徒工一步一個腳印進階為如今的高級技師、工程師，自主學(xué)習(xí)、善于觀察、勤于思考貫穿了他的職業(yè)生涯。栗文岳開玩笑談起，他從小是活在“別人家孩子”陰影下的“笨小孩”，考試成績永遠比“別人家孩子”差一些，沒有“別人家孩子”聰明、懂事，但是他始終相信“勤能補拙”和“笨鳥先飛”，堅信持之以恒比聰明才智更加重要。同事們眼中的栗文岳也確實如此，仿佛在他的字典里沒有“偷懶”二字。工作的時候，勤勤懇懇、確保不失毫厘；老師傅們工作的時候，他仔細觀察、虛心求教；工間休息的時候，他鉆研設(shè)備，摸索程序……工于匠心行以專注“無論是過去還是將來，我時刻提醒自己保持一顆平常心，做到勤學(xué)苦練、深入鉆研、勇于創(chuàng)新、敢為人先，以工匠精神雕琢產(chǎn)品、雕琢自己。”栗文岳如是說。令他印象深刻的是，工作初期，由于粗心大意，獨立加工的第一件采煤機牽引部中行星孔的孔距偏差1mm，導(dǎo)致返修。這個教訓(xùn)讓他深刻認識到：對待任何工作都應(yīng)執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍，來不得半點馬虎。這些年來，栗文岳時刻以此為戒，更以“工匠精神”引領(lǐng)奮斗成長之路。在公司自主研發(fā)的世界首臺8.8米超大采高智能化采煤機的生產(chǎn)過程中，栗文岳參與大型殼體制造工序。由于該設(shè)備有多項創(chuàng)新，生產(chǎn)精度高、加工難度大，存在多處直徑8mm～30mm、長度400mm～1350mm的深長油孔加工難點，其中長徑比最大可達82倍。面臨不同的加工挑戰(zhàn)，他與工藝人員通力合作，通過不斷調(diào)整切削參數(shù)和槍鉆的刃磨角度，實驗得出最佳加工數(shù)據(jù)，繼而改進優(yōu)化加工方法，切實保證工件的高精度和高可靠性，全面提升產(chǎn)品的交付效率和質(zhì)量。此外，栗文岳獨創(chuàng)的快速找正法能使普通數(shù)控鏜銑機床在找正方面媲美高端加工中心，每次找正時間由原來20分鐘縮短至5分鐘，每個機臺每天裝夾找正4次（兩班制），每天可節(jié)約1小時找正時間，大幅提高生產(chǎn)效率。由他改造的外圓精鏜刀，使高端產(chǎn)品N568（9）01產(chǎn)品φ422×70外圓粗糙度顯著提升，并且加工工件的時間從之前2小時縮短至40分鐘，減少約70%的工作耗時。此外，栗文岳參與制造完成的MG900/2210-WD型交流電牽引采煤機獲得國家能源科技進步獎二等獎、陜西省科學(xué)技術(shù)一等獎。截至目前，他已獨創(chuàng)先進操作法13項，申報專利3項，發(fā)表論文2篇。授人以漁勇于擔(dān)當(dāng)栗文岳不但要自己強，還引領(lǐng)身邊團隊都要強。他積極落實“導(dǎo)師帶徒”機制，發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢，主動起到模范帶頭作用，“強基礎(chǔ)、補短板、育精英”成為他實現(xiàn)自身價值的又一體現(xiàn)。目前，他帶教學(xué)徒21人，其中有9人晉升技師，1人晉升高級技師，均已成為公司一線中堅力量。栗文岳深知“獨樂樂不如眾樂樂”，他平日里喜歡將自己研究出的小絕技或者小竅門，第一時間分享在工作群，與同事們一起探討，共同進步。每當(dāng)看到同事們按照他的“小妙招”改進方法、攻克難點、提高工效，他的幸福感便會油然而生。生活中的栗文岳自認為虧欠家庭太多。近期，公司訂單任務(wù)量大，本該輪休的他得知對班同事腿部受傷無法行動，毅然決然放棄休假，前往車間“救火補位”，確保順利生產(chǎn)、按期交貨。恰逢天氣變換，3歲4個月的孩子由于生病，難受委屈的哇哇大哭，他卻無法陪伴在孩子身邊，這令他感覺愧疚。然而，聽到微信對話框里，妻子一句“你安心上班，家里有我”，使他獲得些許安慰，能夠全身心投入到生產(chǎn)一線。栗文岳還是位心中有擔(dān)當(dāng)、熱心志愿服務(wù)的青年。2021年末，面對突如其來的新冠疫情，西安按下了暫停鍵。栗文岳踴躍報名，奮戰(zhàn)抗疫一線，作為社區(qū)第一批志愿者開展疫情防控工作，承擔(dān)起核酸檢測秩序維護、人員流調(diào)、信息統(tǒng)計、值守執(zhí)勤、扶老助弱等工作，與白衣天使、社區(qū)工作人員和熱心志愿者們一道，為小區(qū)居民共同構(gòu)筑起聯(lián)防聯(lián)控的銅墻鐵壁，為西安抗擊疫情貢獻出屬于自己的一份力量。奮斗是青春最亮麗的底色，行動是青年最有效的磨礪。面對“制造強國”的歷史使命，栗文岳常懷匠人心，苦練匠人技，在平凡的崗位默默耕耘，在青春的賽道奮力奔跑，在成長的道路砥礪前行，為陜煤集團躋身世界一流煤炭企業(yè)鑄就無悔青春。據(jù)悉，全國青年崗位能手評選表彰是共青團中央、人力資源社會保障部共同組織開展的為黨育人、為國育才的重要品牌工作。該工作堅持以從事基礎(chǔ)和一線工作的青年職工為主要對象，以政治堅定、品行過硬、能力突出、實績優(yōu)異為評價標(biāo)準(zhǔn)，通過崗位練兵、導(dǎo)師帶徒、技能比武等方式，積極選樹、廣泛培育青年中的業(yè)績榜樣和先進典型，為黨發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、凝聚青年人才，在青年中大力弘揚職業(yè)精神、工匠精神、奮斗精神。（來源：重裝集團）

近日，從陜西省機械冶金建材工會傳來好消息，西煤機公司機加一分公司職工楊鋒被陜西省機械冶金建材工會授予“明星職工”榮譽稱號。楊鋒主要負責(zé)西煤機公司大型采煤機產(chǎn)品的牽引部、搖臂、行走箱以及部分電控箱的加工任務(wù)。工作十余年來，他先后參與了世界首臺套8.8米超大采高智能化采煤機、MG900/2210—WD型采煤機等多種高端采煤機國產(chǎn)化替代機型主要零件關(guān)鍵工序的加工任務(wù)，創(chuàng)立了“印痕定位法”，總結(jié)了“重量中心重合法”，攻克了諸多難題，成功解決了機床運行過程中出現(xiàn)抖動、報警等問題，使加工效率提高了三分之一。先后發(fā)表論文2篇，獲得專利授權(quán)3項，累計獲得“五小”創(chuàng)新獎勵12項，其中獲西安市職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果1項，陜西省“三新三小”三等獎1項。他本人先后多次獲得西煤機公司“先進個人”“質(zhì)量明星”“勞動模范”“優(yōu)秀黨員”和重裝集團“重裝工匠”、辛家廟街道辦“抗疫突出貢獻”等榮譽稱號。榮譽的獲得來之不易，榜樣的力量催人奮進。西煤機公司廣大職工將以楊鋒同志為榜樣，發(fā)揚勞模工匠精神，立足崗位，開拓進取，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻，勇于創(chuàng)新，苦練技術(shù)，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績，以優(yōu)異成績向黨的二十大獻禮。（郭軍鳳）

加工中心的“精兵強將” ——記西安市“工人先鋒號”西煤機機加一分公司加工中心班組在西安煤礦機械有限公司，有一支敢于爭先、勇于拼搏，以無堅不摧的精神奮進前行的10人班組，他們不畏艱難、勇挑重擔(dān)，攻克一個又一個高精尖加工難題；他們拼搏奮進、爭創(chuàng)一流，各項工作均走在了全公司的前列。該班組曾榮獲西煤機公司“先進班組”和重裝集團“工人先鋒號”等榮譽，今年，又光榮獲得西安市“工人先鋒號”稱號，它就是機加一分公司加工中心班組。黨組織引領(lǐng) 勞模工匠立標(biāo)桿“我們要立足新起點，揚帆再出發(fā)，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，讓黨旗高高飄揚，為公司高質(zhì)量發(fā)展增添動力?！睓C加一分公司黨支部書記朱瑞芳對加工中心班組有更高的期待。新征程、新使命、新要求。機加一分公司加工中心班組深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記致首屆大國工匠創(chuàng)新交流大會的賀信精神，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走。班組成員不斷錘煉內(nèi)功，自我革新，主動作為，創(chuàng)新“黨員+超級機動+骨干”的管理新模式，有重點、分步驟地實施搭建員工技能提升平臺，全力打造一支“來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的技能尖兵隊伍。2021年歲末，面對西安疫情防控升級，該班組成員、重裝勞模、共產(chǎn)黨員馬秋政，重裝工匠、共產(chǎn)黨員楊鋒第一時間前往各自居住的社區(qū)加入志愿服務(wù)者的行列，主動承擔(dān)起防疫抗疫的各項工作任務(wù)。作為志愿服務(wù)隊隊長的馬秋政，及時接收、分配志愿服務(wù)任務(wù)，負責(zé)了解社區(qū)居民需求，配合社區(qū)維護核酸檢測現(xiàn)場秩序、分發(fā)蔬菜。楊鋒負責(zé)所在社區(qū)的核酸檢測身份驗證錄入、現(xiàn)場秩序維護、蔬菜分發(fā)，防疫巡邏、出入門禁登記，直至復(fù)工復(fù)產(chǎn)。在抗疫的關(guān)鍵之際，他們主動挺身而出，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用，用實際行動踐行了一名黨員就是一面旗幟的鏗鏘誓言，受到了社區(qū)和街道辦的充分肯定和表揚。創(chuàng)新驅(qū)動 “五小”活動提質(zhì)創(chuàng)效“8.8米智能化高端采煤機的 CON63301搖臂、CON63101牽引部，是公司重中之重的產(chǎn)品，現(xiàn)在工藝下發(fā)了圖紙，接下來就要我們編程上機操作了，還是那句老話，安全是天，任務(wù)再急也不能馬虎，干活時認真認真再認真，仔細仔細再仔細……”這是班組長周永鵬召開班前會正在安排當(dāng)天工作的情景。心之所想,行之所至。該班組創(chuàng)新意識強，在工作中勤鉆研、善總結(jié)，尤其注重加工技術(shù)和加工方法的創(chuàng)新，在班組長周永鵬帶領(lǐng)下，班組成員爭相努力，形成了“趕、幫、超”的良好工作氛圍。面對新材質(zhì)、新結(jié)構(gòu)，在采煤機搖臂、牽引部殼體加工過程中，使用普通裝夾方式加工效率低下，班組成員經(jīng)過實際分析，充分利用機臺高精度和自動回轉(zhuǎn)工作臺優(yōu)勢，運用大程序和模塊化程序設(shè)計工裝夾具，通過實踐檢驗，實現(xiàn)了工件一次裝夾、找正，大大提高了工件加工效率和加工質(zhì)量，并在分公司得到廣泛推廣和應(yīng)用。為了提升高精度大型連接螺紋的加工質(zhì)量，班組成員積極學(xué)習(xí)、認真鉆研，通過與刀具廠家技術(shù)人員、工藝技術(shù)人員交流，摸索、總結(jié)出了一套螺紋銑削加工辦法，利用R參數(shù)編程方法，實現(xiàn)了高精度螺紋的銑削加工，大大提高了螺紋加工精度和加工質(zhì)量。班組完成的《高端采煤機殼體N41301（A）加工制造及工藝設(shè)計》項目分別獲得中煤能源集團優(yōu)秀“五小”科技成果三等獎、西安市職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果。近來來，班組結(jié)合工作實際深挖、深究加工技術(shù)的提升，針對德國進口UNION刨臺式銑鏜加工中心在使用過程中連續(xù)出現(xiàn)Y向絲杠嚴(yán)重磨損問題，班組成員群策群力分析討論后，結(jié)合實際情況，報公司技術(shù)部門認可，將原定量閥規(guī)格進行更改，在供油泵上增加壓力表，設(shè)備使用過程中通過控制系統(tǒng)手動打開各軸的潤滑指令，每次供油30分鐘，每周供油2次，完全解決了絲杠磨損問題。該項目被評為中國煤炭工業(yè)協(xié)會優(yōu)秀“五小”成果二等獎、陜西省企業(yè)“三新三小”創(chuàng)新競賽項目優(yōu)秀成果三等獎、獲得西煤機公司“五小”創(chuàng)新成果一等獎。群眾性創(chuàng)新活動釋放創(chuàng)造潛能，提升創(chuàng)新能力。在西煤機公司職工“五小”項目創(chuàng)新活動中，該班組累計申報項目50余項，分別獲得一、二等獎10余項，其中“一種多功能快速裝夾的工裝”獲得實用新型專利，班組成員撰寫的論文《應(yīng)用于立式銑床的快速裝夾工裝》發(fā)表在中國科技核心期刊《煤礦機械》。以人為本 凝心聚力促發(fā)展加工中心班組突出以人為本管理理念，堅定不移貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主、綜合管理”方針，持之以恒宣傳安全生產(chǎn)的重要性，不斷加強班組成員的安全責(zé)任心，要求每名員工都把《崗位操作規(guī)程》和《標(biāo)準(zhǔn)操作法》隨身攜帶，利用工余時間進行學(xué)習(xí)鞏固。一直以來，加工中心班組在班組生產(chǎn)作業(yè)中，做到月有計劃、日有安排，每天有記錄、每月有總結(jié)，班前會是該班組每天的打卡項，安排當(dāng)天的具體工作和注意事項，總結(jié)前一天工作中出現(xiàn)的問題，尤其在出現(xiàn)加工技術(shù)問題、質(zhì)量問題和安全問題時，班組成員及時分析問題原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，堅決杜絕同類問題再次發(fā)生。同時，班組不斷加強提升員工的安全意識，教育員工深刻領(lǐng)會“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”的重要性，注重抓好危險點和薄弱環(huán)節(jié)的分析控制，嚴(yán)格執(zhí)行“三按三檢”及“安全生產(chǎn)周報”制度，加大安全考核。班組倡導(dǎo)提出的“加工中心安全文明生產(chǎn)周報制度”，涉及安全生產(chǎn)的方方面面，施行以來取得了良好的成效，并推廣至分公司各班組，確保了分公司安全生產(chǎn)、安全發(fā)展。面對疫情給企業(yè)生產(chǎn)帶來的嚴(yán)重影響，班組成員堅決服從公司安排，心往一處想勁往一起使，勇挑重擔(dān)，在時間緊、任務(wù)重的情況下，保質(zhì)保量高效率地完成了寧煤集團MG1000/2320-GWD、MG620/1660-WD、郝家梁煤礦智能化8.8米超大采高采煤機MG1100/3030-GWD、大海則、巴拉素煤礦MG1000/2550-GWD型等重點高端機組和MG480/1130-BWD、MG2×250/1200-AWD型薄煤層采煤機、EJM300/2-2橫軸式掘錨一體機、EBZ160M、EBZ260M縱軸式掘錨一體機等新產(chǎn)品的生產(chǎn)制造任務(wù)，生產(chǎn)開機率達到100%。展望未來，踏上新的趕考之路。加工中心班組將干放心活、辦放心事、做放心人，百尺竿頭更進一步，再接再厲，奮力拼搏，不斷提升產(chǎn)品加工質(zhì)量，努力把班組打造成為一支不怕吃苦、作風(fēng)過硬、敢打敢拼、能打勝仗的金牌班組，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。（郭軍鳳）

有這樣一個人，13年來在自己的崗位上默默耕耘，堅守平凡崗位，傳遞溫暖和力量。他在機械加工方面精益求精，成為了數(shù)控加工中心的“排頭兵”。他深刻地體會到，作為一名技能工人，要想實現(xiàn)自己的人生價值，一定要立足本職崗位鍛煉，不斷完善提高自身素質(zhì)。他就是公司2020-2021年度重裝集團勞動模范、機加一分公司數(shù)控加工中心操作工馬秋政。不忘初心，爭做技能創(chuàng)新人才2009年，馬秋政22歲，從銅川學(xué)院畢業(yè)入職公司，成為機加一分公司加工中心操作工，從此就跟機械制造結(jié)下了不解之緣。學(xué)生階段，馬秋政品學(xué)兼優(yōu)。工作之后，他懷著求知心態(tài)，當(dāng)起了“小跟班”，虛心學(xué)習(xí)機械加工技術(shù)。由于上學(xué)時期積累了豐富的理論基礎(chǔ)，馬秋政上手很快，入職僅一個月，便基本掌握了機床的各項性能。2018年，公司技改搬遷進口了一批德國Union刨臺式鏜銑加工中心，在使用過程中連續(xù)發(fā)生Y向絲杠磨損情況，導(dǎo)致設(shè)備無法正常使用。經(jīng)檢查主要是關(guān)鍵零件定量閥門容量設(shè)計較小，導(dǎo)致供油量太小，絲杠運動摩擦損壞。經(jīng)過他改造的絲杠潤滑定量閥使原先的1.6ml規(guī)格改到3.0 ml規(guī)格，并在供油泵上增加一處壓力表，使改造后的絲杠潤滑系統(tǒng)操作簡便可控，大大降低了絲杠磨損，提升了加工效率，保證了機床精度。“加工中心絲杠潤滑系統(tǒng)改造”項目榮獲西煤機公司“五小”創(chuàng)新一等獎、2020年中國煤炭工業(yè)協(xié)會的“五小”成果二等獎、2021年陜西省企業(yè)“三新三小”創(chuàng)新項目三等獎。工作上，該同志精益求精，認真對待每件加工任務(wù)。隨著公司進口煤機替代戰(zhàn)略的實施，高端煤機產(chǎn)品生產(chǎn)加工節(jié)奏加快，他所在的機臺作為公司高端制造的主力，特別是在2021年開年后，生產(chǎn)任務(wù)受到疫情影響，他主動服從公司安排，克服困難，加班加點保生產(chǎn)保進度，出色的完成了分公司下達的生產(chǎn)任務(wù)，得到了分公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。潛心鉆研，不斷攻克技術(shù)難關(guān)人們眼中的天才之所以卓越非凡，并非天資超人一等，而是付出了持續(xù)不斷的努力。馬秋政身上的努力與執(zhí)著，正詮釋了不管在哪一個行業(yè)，也不管在哪一個工作崗位，技能嫻熟的人，成為閃光點?！靶●R，加工端面連接深孔螺紋時，難以保證前后同大小，根部特難測量，這樣容易會出現(xiàn)返工現(xiàn)象，你趕緊幫著研究研究”，與他同班的劉宏濤發(fā)現(xiàn)了這一難題。他認真查看實際操作中出現(xiàn)的問題后，結(jié)合實際精加工要求，反復(fù)研究圖紙，在數(shù)控機床上調(diào)試不同參數(shù)，經(jīng)過他的不斷試切總結(jié)，提出了改變端面螺紋加工順序的固化模式，有效提升了高端煤機殼體端面螺紋的加工質(zhì)量和效率。此外，馬秋政還獨創(chuàng)了利用現(xiàn)有偏心刀具加工搖臂殼體臍子面方法，大大提高了殼體加工質(zhì)量公差，保證了機床運載負荷。截至目前，他所加工的連接螺紋一次交檢合格率100%，獨創(chuàng)的端面螺紋加工方法獲得了公司“五小”創(chuàng)新獎勵?？炭嘈逕?，立志成為精工巧匠業(yè)精于勤。哪怕是小小的崗位，只要你多一分勤奮、多一些付出、多一分對工作的熱愛，再加上時間的積累、歲月的磨煉，你就會成為這個領(lǐng)域的“排頭兵”。而馬秋政用他十三年的刻苦磨煉就很好的詮釋了這一點，這也讓他成為了機械加工領(lǐng)域里的“行家里手”。馬秋政嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，用他自己的話說就是“寧愿速度慢一點，也要干出的產(chǎn)品好一點?！彼庸さ母叨嗣簷C產(chǎn)品都是生產(chǎn)周期較長，工序繁瑣，精度要求嚴(yán)格的產(chǎn)品，通過他的認真細心，每次交檢合格率連年攀升，合格率達到99.7%以上，沒有質(zhì)量責(zé)任返修，他所干完的產(chǎn)品完全可以放心的進行下道工序加工。工作中，馬秋政根據(jù)工作性質(zhì)掌握了一套適合自己的5勤方法：勤看、勤問、勤干、勤聽、勤寫。平時，他多查看相關(guān)資料和學(xué)習(xí)資源；碰到不懂的問題虛心向技術(shù)人員、老師傅請教；從“實干”中總結(jié)經(jīng)驗；碰到疑難雜癥，多傾聽別人的好工藝好方法；善于學(xué)習(xí)好的加工方法，經(jīng)?？偨Y(jié)容易出錯的地方，不斷進行方法改進。好記性不如爛筆頭，將好經(jīng)驗、好作法隨時記錄下來，開班組會時分享給大家。在對工件的加工過程中，他嚴(yán)格遵守“三按三檢”，嚴(yán)格執(zhí)行分公司質(zhì)量、工藝、紀(jì)律相關(guān)規(guī)定。2021年，他所加工的產(chǎn)品獲評優(yōu)等品6次，無質(zhì)量處罰，其本人先后榮獲公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員” “先進個人” “勞動模范”和“重裝集團勞動模范”等榮譽稱號?！爸匮b集團勞動模范”這一榮譽是我職業(yè)生涯中又一個新的起點，我將秉承創(chuàng)新精神，積極踐行勞動模范的光榮使命與擔(dān)當(dāng)，馬秋政如是說。（郭軍鳳）

十六年前，懵懂少年懷著青春夢想，大學(xué)畢業(yè)踏入西煤機工作，成為一名采煤機產(chǎn)品設(shè)計員；十年后，他蛻變成一名忠誠擔(dān)當(dāng)、精益求精的設(shè)計大拿。如今，他不忘初心，用奮斗練就本領(lǐng)、用服務(wù)贏得信賴、用擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠，書寫了屬于自己的青春芳華。他就是——西煤機公司副總經(jīng)理張鵬。以研發(fā)為初心，攻堅克難勇創(chuàng)新“張總，MG300/350-NWD采煤機屬于一款新型采煤機，沒有資料可借鑒，要想設(shè)計出符合要求的新型機組，這個任務(wù)太艱巨了?！睍r任產(chǎn)品設(shè)計研究院機械設(shè)計室主任劉朝暉面露難色地說。擺在他面前的這款新機型，是西煤機遇到的設(shè)計難題，此時壓在了這個年輕的設(shè)計負責(zé)人肩膀上。明知山有虎偏向虎山行，他帶領(lǐng)設(shè)計人員，不懼挑戰(zhàn)，積極面對困難，把所有設(shè)計任務(wù)進行分解，按照難易程度和時間要求列出設(shè)計進度，構(gòu)建起“橫向到邊、縱向到底”的技術(shù)設(shè)計責(zé)任體系。350-NWD型采煤機在產(chǎn)品設(shè)計中，每一版設(shè)計方案，上會一次次被推翻。但是他沒有氣餒，哪里跌倒就在哪里爬起來，他克服重重困難，與一線工人認真探討，向師傅請教，帶著問題深入煤礦井下工作面去學(xué)習(xí)去探索。憑著一股堅忍不拔的毅力支撐，終于使一款新型的大功率薄煤層采煤機一次試機成功，設(shè)備運行參數(shù)均達到或超過設(shè)計技術(shù)要求，順利交付用戶使用，為公司大項目成功開拓國際市場積累了寶貴經(jīng)驗?？萍际堑谝簧a(chǎn)力，要想在市場立于不敗之地，產(chǎn)品必須創(chuàng)新。2012年，西煤機開始實施進口煤機國產(chǎn)化替代工程，推出新產(chǎn)品MG1000/2550-GWD型采煤機，設(shè)計時間緊、任務(wù)重。他這個總體設(shè)計負責(zé)人，干脆就住在單位“連軸轉(zhuǎn)”，有時候一住就是好幾天不回家。千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金。他經(jīng)常說的一句話就是“要把別人做錯的事，當(dāng)作我們的教訓(xùn)?！彼麕ьI(lǐng)團隊汲取前輩的設(shè)計經(jīng)驗，對產(chǎn)品每處設(shè)計細節(jié)精準(zhǔn)要求，精益求精，小心論證，嚴(yán)格把握。經(jīng)過無數(shù)個日夜奮斗，無數(shù)次方案論證，無數(shù)次推到重來，終于研制出MG1000/2550-GWD型這款新產(chǎn)品采煤機。該機型較之前設(shè)計的傳統(tǒng)機型相比，無論從設(shè)計結(jié)構(gòu)還是產(chǎn)品性能，均與德國艾柯夫SL900相媲美，成為了當(dāng)時國內(nèi)最大功率的電牽引采煤機。新產(chǎn)品一推向市場，在行業(yè)內(nèi)引起了轟動，市場訂單紛沓至來，為企業(yè)創(chuàng)造了非常可觀的經(jīng)濟效益。功夫不負有心人，由他負責(zé)總體設(shè)計的《MG1000/2550-GWD型特大采高采煤機關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用》項目，榮獲2017年度陜西省科技技術(shù)獎三等獎。以擔(dān)當(dāng)為使命，披荊斬棘創(chuàng)新高有人說是青春是白色的，因為它代表純潔；有人說青春是綠色的，因為它代表生機；可是對于張鵬來說，青春是紅色的，因為它代表活力、代表奮斗、代表對西煤機的忠誠與擔(dān)當(dāng)。2019年，他擔(dān)任西煤機公司副總經(jīng)理后，主管營銷工作。他常說“市場就是戰(zhàn)場，我們一定要沖鋒陷陣，不能退縮！” 他帶領(lǐng)營銷團隊抓訂單、拓市場、跑市場，憑著不畏難、不服輸?shù)木?，用勇氣和智慧打開了采煤機銷售的市場新局面，創(chuàng)造了不凡銷售業(yè)績。全年完成產(chǎn)品訂貨12.79億元，實現(xiàn)回款10.9億元。市場瞬息萬變，挑戰(zhàn)接二連三。2020年，面對新冠疫情帶來的不利影響，張鵬帶領(lǐng)著他的營銷團隊披荊斬棘，戰(zhàn)疫情、拓市場、強服務(wù)，緊緊抓住煤礦對智能化高端煤機產(chǎn)品需求的這一有利機遇，加大高端市場的拓展，成功把國際領(lǐng)先的8.8米超大采高智能化采煤機，落戶在神東上灣煤礦、郝家梁等煤礦。2021年，新冠肺炎疫情持續(xù)影響，在尋找客戶的奔波中，他行色匆匆；各執(zhí)己見的洽談中，他苦口婆心；業(yè)務(wù)落地的協(xié)作中，他殫精竭慮……為了擴大銷售額，他從南到北、從東到西，拜訪老客戶，聯(lián)絡(luò)新用戶，做好回訪及調(diào)研基礎(chǔ)工作，送技術(shù)送服務(wù)，風(fēng)雨交加往返寧煤各礦10余次。在他的不懈努力，終為公司爭取到了神華寧煤六臺價值1.0243億元的采煤機大訂單，在他的營銷網(wǎng)絡(luò)布局中，新開發(fā)了察哈素煤礦等8家新用戶，僅去年12月貨款回收高達2億元。全年，實現(xiàn)貨款回收12.38億元，當(dāng)年和單月回款均創(chuàng)歷史新高。以服務(wù)為己任，智能引領(lǐng)拓征途服務(wù)貴在真誠，細節(jié)決定成敗。疫情持續(xù)影響，營銷工作嚴(yán)重受到了沖擊，面臨無法與客戶面對面溝通交流的難題。他推行線上辦公，與客戶采用視頻聯(lián)絡(luò)會的方式推薦產(chǎn)品。他把營銷和售后人員按區(qū)域站點駐守，及時滿足用戶需求，全國性調(diào)劑配件，最大化高效率提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。采掘設(shè)備是西煤機近些年重點培育發(fā)展的新產(chǎn)品。他依托陜煤集團大力支持，積極開拓采掘設(shè)備市場，貴州灣田一次性訂購4臺掘進機，煤礦智能掘進機器人系統(tǒng)在小保當(dāng)煤礦正式投入使用。EBZ160M/2掘錨一體機在澄合董家河煤礦交付使用。國際市場上，按期給俄羅斯、土耳其用戶交付采煤機。他始終堅持以客戶為中心，想用戶之所想，急用戶之所急，為用戶排憂解難，帶隊走訪重點用戶，了解客戶需求，面對面與客戶在高端智能、產(chǎn)品性能結(jié)構(gòu)以及實際使用等方面進行深入的技術(shù)交流。通過專業(yè)的技術(shù)介紹和貼心的市場服務(wù)，贏得了客戶的認可和信賴。2021年，在他的帶領(lǐng)下，營銷總公司在神東集團成功中標(biāo)3臺高端智能化大功率采煤機，開啟了與國外高端煤機裝備同臺競技的新征途。同時，在寧煤集團一次性中標(biāo)6臺采煤機、山東能源集團中標(biāo)7臺采煤機、淮南礦業(yè)中標(biāo)4臺采煤機、延長石油集團中標(biāo)2臺采煤機，使得公司產(chǎn)品市場占有率大幅提高。身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，張鵬同志關(guān)心同事，體恤下屬。疫情期間，他特別關(guān)照遠在外地的營銷及售后服務(wù)人員，無論是在深山還是井下，他第一時間送上慰問信，并安排工會逐一落實因疫情影響不能回家過年、過節(jié)的職工，親自慰問家庭有實際困難的職工，送去慰問金及物品，讓職工安安心心在外工作。守初心不忘來路，擔(dān)使命邁步未來。張鵬用自己的行動詮釋著青春的含義，彰顯著新時期西煤機公司青年的蓬勃朝氣，揮灑了新時代黨員干部的獨特風(fēng)采。近年來，他先后榮獲西煤機公司“科技標(biāo)兵”“質(zhì)量標(biāo)兵”“優(yōu)秀科技工作者”“勞動模范”，重裝集團“勞動模范”“優(yōu)秀工會干部”，陜煤集團“十佳青年崗位技術(shù)明星”“陜煤勞?！钡葮s譽。面向未來，他將一如既往地帶領(lǐng)他的團體搏浪潮頭、勇于探索，譜寫著奉獻西煤機的新輝煌。（郭軍鳳）

疫情的突然爆發(fā)，猝不及防的封控，讓公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營按下了暫停鍵。留在廠區(qū)的職工并沒有因此停止他們的工作，而是封控不封工，仍堅守工作崗位，服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。信息化辦公室的高一鑫就是留守職工中的一員。疫情封控期間，作為信息化部門唯一的留守人員，他堅持24小時開機隨時待命，無論白天黑夜，總能及時保障解決處理各類問題，以一己之力撐起公司整個數(shù)據(jù)平臺正常運行的運維工作。為保證公司各信息系統(tǒng)的正常運行，信息化辦公室針對不同的信息系統(tǒng)成立了問題處理專班，高一鑫承擔(dān)了現(xiàn)場處理、測試、協(xié)調(diào)的重擔(dān)。綜合管理平臺登錄域名出現(xiàn)了問題，即時通訊功能不能使用，文件收發(fā)信息不能傳達，他同專班其他成員一起遠程處理，查找原因，對廠家提出的方案反復(fù)測試，最終及時解決了故障。技術(shù)人員使用PLM系統(tǒng)時陸續(xù)出現(xiàn)了系統(tǒng)登錄、文檔瀏覽、工藝無法上傳等問題，他及時與專班負責(zé)同志聯(lián)系溝通，協(xié)調(diào)解決問題，保證了技術(shù)工作和生產(chǎn)工作的有效銜接。廠區(qū)留守人員核酸檢測錄入系統(tǒng)信息無法上傳，他迅速趕赴現(xiàn)場救援，解決了系統(tǒng)鏈接問題，確保了核酸檢測工作的順利進行……隨著疫情逐漸地得到控制，職工們已陸續(xù)返崗復(fù)工，公司生產(chǎn)經(jīng)營也恢復(fù)了往日的秩序，但是我們不會忘記曾今在疫情下堅守的西煤機IT人！（左杰）

2021年12月23日，往日繁華的西安按下了暫停鍵。在這個特殊時刻，有這樣一群人——來自西煤機營銷總公司的60余名銷售和售后服務(wù)人員，割舍溫馨的家，奔赴全國各大礦區(qū)駐礦服務(wù)，堅守崗位。2021年12月31日晚11點，售后服務(wù)人員伏龍龍正在和同事們準(zhǔn)備“跨年”，突然電話鈴聲響起，金鳳煤礦打來電話：“你們趕緊過來，煤機不牽引了，我們實在是沒辦法了”。伏龍龍于是立即穿戴整齊，開車一個多小時趕到礦上，簡單地了解情況后換上礦服趕往井下。到達0118112工作面后，他給機組送電查看右邊牽引電機電流230A,左邊牽引電機電流42A,發(fā)現(xiàn)是右邊花鍵軸斷了。他趕緊安排從地面運送花鍵軸下來進行更換。更換花鍵軸后的采煤機送電運行，但上行時仍有“上竄”現(xiàn)象，還是不能正常牽引。這時，礦上已經(jīng)非常著急，伏龍龍當(dāng)機立斷結(jié)合以往維修經(jīng)驗，在認真思考之后，立即將牽引電機在變頻器上進行“辨識”，調(diào)整勵磁時間，采煤機終于恢復(fù)正常牽引。這時，已是2022年1月1日……因為怕采煤機再次出故障影響礦上的生產(chǎn)，他在井下又繼續(xù)跟著生產(chǎn)班觀察了一個早班，待采煤機正常運轉(zhuǎn)五個小時后，才精疲力盡地升井。售后服務(wù)人員田礦剛在外出差這已經(jīng)是第三個月了，因疫情管控，他毅然決定留在義煤孟津礦服務(wù)，確保公司智能化采煤機的驗收工作。為了使客戶盡快熟悉掌握公司智能化采煤機的使用及操作，他現(xiàn)場跟班，手把手教采煤司機學(xué)習(xí)煤機示范刀、記憶截割及煤機遠程操作等，隨時處理解決井下煤機故障。事后，當(dāng)收到客戶發(fā)來感謝信的他，微微笑著說道：“作為一名黨員，疫情當(dāng)前，個人做出些犧牲也值得?！睖粼诘V區(qū)的銷售業(yè)務(wù)人員陳丹華因疫情無法返回西安，他克服種種困難，積極協(xié)調(diào)發(fā)貨、資料準(zhǔn)備等事宜，協(xié)助客戶有序推進完成原定項目執(zhí)行計劃，順利完成伊化礦采煤機大修合同、采煤機長協(xié)合同的簽訂，停產(chǎn)不停工，服務(wù)用戶不停息。數(shù)九寒天，疫情期間堅守在各大礦區(qū)的營銷售后服務(wù)人員一刻也未曾停歇，他們在嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)卣酪哒叩耐瑫r，有序推進客戶聯(lián)絡(luò)、現(xiàn)場服務(wù)、項目執(zhí)行等各項工作，先后與內(nèi)蒙烏化礦業(yè)公司、中煤大南湖礦業(yè)公司、貴州安順礦業(yè)公司簽訂購銷合同，完成訂貨金額7520萬元。與此同時，北京中煤融資租賃有限責(zé)任公司、義馬煤業(yè)孟津礦等多家用戶單位先后發(fā)來感謝信，對公司駐礦服務(wù)人員克服困難、堅守崗位、服務(wù)用戶的工作態(tài)度和精神予以高度贊賞。堅守崗位勇?lián)?dāng)，沖鋒一線做貢獻。疫情之下的西煤機駐礦營銷售后服務(wù)人員是好樣的?。?xí)文杰 王雯）

疾風(fēng)驟雨礪初心，危難時刻顯擔(dān)當(dāng)。當(dāng)我們的城市被按下“暫停鍵”時，公司人力資源部有這么一群人，他們爭分奪秒、與時間賽跑、與病毒抗?fàn)?，以志愿者的決心毅然助力按下“快進鍵”，與這個城市共同抗擊疫情?？登删暝诜饪睾蟮牡诙炀椭鲃訄竺г鐓^(qū)工作。作為一名黨齡14年的老黨員，她深知在關(guān)鍵時刻必須挺身而出，在社區(qū)和人民有需要時必須沖到前面去。當(dāng)她接過社區(qū)遞過來的紅袖章那一刻起，康巧娟就意識到這是一種責(zé)任，更是一種擔(dān)當(dāng)。別看她身材瘦小，可是扛起那一箱箱、一袋袋、一包包的生活物資時宛如“女漢子”，就為了這些物資能以最快速度分揀、運送到千家萬戶，在深冬的夜里，天氣異常寒冷，可是她的衣服已被汗水濕透，佩戴的口罩里也全是汗水。她盡微薄之力，守好一方凈土，堅信一定能夠取得最后的勝利。2022年的1月11日，和鵬睿照常去參加所在社區(qū)的防疫工作，作為居住人數(shù)近5000人的社區(qū)，他主動攬下社區(qū)核酸檢測時維護現(xiàn)場秩序的志愿服務(wù)任務(wù)，每日的核酸檢測都會超過5個小時，他顧不上喝一口水，當(dāng)他回家對著孩子說話時，嗓子早已沙啞?？墒撬廊幻刻靾允刈约旱膷徫?，服務(wù)好每個人。他以實際行動踐行了一名共產(chǎn)黨員的初心和使命。在社區(qū)核酸檢測點上，有這樣一個“大白”，“小朋友，不要害怕，長大嘴巴馬上就好”、“阿姨，沒有手機也不要緊，收好這張二維碼，以后檢測的時候都可以用”，“請大家保持好1米安全距離，有序排隊”……從當(dāng)志愿者服務(wù)以來，楊珊就用耐心、愛心、暖心、投入到小區(qū)的核酸檢測掃碼登記、物資分發(fā)的工作中，一雙凍腫的手就是她堅守抗疫一線的見證。她堅信，要做那束向上的光，靜待春暖花開，長安勝利歸來。“咚咚咚，大爺我給您送菜來了，您自己在家，一定要做好防護，有問題及時聯(lián)系物業(yè)……”，伴隨著敲門聲，王維開始了她一天的志愿服務(wù)工作。因為防疫要求，提倡無接觸送達，所以從來沒有和居民面對面，但是每次門后面總會傳來一聲聲的“謝謝“，這讓王維內(nèi)心充滿了溫暖、充滿了力量。她表示，要用自己的實際行動助力西安早日戰(zhàn)勝疫情，讓居民早日恢復(fù)幸福安康的生活！2021，有一種“相守”，叫我們同在！加油！愿我們的古城長安常安?。钌海?/p>

春已至，萬物蘇。當(dāng)前，西安疫情防控總體形勢持續(xù)向好，各企業(yè)開始穩(wěn)步有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。想當(dāng)初，在疫情來臨時，封閉在廠區(qū)的200多名干部職工，他們背負著重任，用實際行動踐行著責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，帶給我們的，是風(fēng)雨沖刷后干凈的天空，黑夜過后的明媚陽光。機器轟鳴聲、焊接聲……連日來，在公司的生產(chǎn)車間里，到處都是忙碌的景象。本輪疫情發(fā)生以來，公司在嚴(yán)格落實政府封閉管理要求的基礎(chǔ)上，科學(xué)安排留守人員，統(tǒng)籌做好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營工作。用責(zé)任展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)——主動擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚咚麄兪擒囬g員工心中認可的領(lǐng)頭人，是公司領(lǐng)導(dǎo)放心的基層負責(zé)人，他們的言行和做事方式詮釋出他們身上特有的品質(zhì)——擔(dān)當(dāng)。疫情來臨時，公司管理干部毅然決定留守廠區(qū)，每天按時堅守在生產(chǎn)一線，心系生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)，去執(zhí)行和去做好，去思考如何保質(zhì)量保進度的去完成生產(chǎn)任務(wù)，不找借口，沒有車間之分說，“這道工序你車間的崗位人員不在，拿過來我們車間干”，力爭在其能力范圍內(nèi)交出最好的結(jié)果給公司。每一份責(zé)任，都為明天更好；每一份擔(dān)當(dāng)，都是心向希望。在這非常時刻，公司領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)管理部門、各生產(chǎn)分公司、設(shè)計、質(zhì)量、工藝、后勤服務(wù)部門負責(zé)人24小時帶班值守，靠前指揮，以身作則，迎難而上，做到班班見領(lǐng)導(dǎo)，保證生產(chǎn)運行中的問題及時發(fā)現(xiàn)、及時處理，確保疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營兩不誤。用奉獻展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)——銳意進取的實干者“我相信家有困難有政府，公司有困難需要有我們?！币幻麃碜砸痪€的員工用樸素的話語說出了作為一名西煤機人的擔(dān)當(dāng)。為保證生產(chǎn)正常有序運行,他們主動放棄居家，選擇堅守在自己的崗位上，把全部精力投入生產(chǎn)。為將疫情影響降到最低，他們主動加班加點，不達目的不罷休，表現(xiàn)出了強烈的集體榮譽感。正是有這樣一群勤勉努力、認真嚴(yán)謹、踏實工作的實干者，公司才有了目前的高質(zhì)量發(fā)展。機加二分公司是公司產(chǎn)品的重要組成部分，作為采掘設(shè)備的“心臟”承擔(dān)者，分公司64名員工主動請纓留守，迅速投入到工作崗位，用實際行動為公司分擔(dān)壓力。為將疫情帶來的影響降到最低，在人手不足，無人替換的情形下，他們晝夜幾乎被抗“疫”工作填滿，持續(xù)堅守，每天如此。疫情面前，他們是銳意進取的“實干者”?！安徽撌窃谝咔檫@樣的非常時期還是平時，生產(chǎn)都要做到產(chǎn)品質(zhì)量合格、不出問題，這是最重要的”留守人員如實說道。用辛勞展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)——全力以赴的保供者他們統(tǒng)籌安排公司生產(chǎn)組織，每天穿越在各個車間隨時掌握各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)進度，面對外協(xié)產(chǎn)品無法保供的情況，想盡一切辦法將影響降到最低，確保疫情期間公司生產(chǎn)有序開展。他們承擔(dān)了公司設(shè)計、工藝、車間服務(wù)、市場技術(shù)咨詢等一系列技術(shù)工作，以一當(dāng)百踐行著技術(shù)人員的擔(dān)當(dāng)，確保疫情期間科技研發(fā)、工藝優(yōu)化不停滯。他們克服質(zhì)檢人員在崗人員減少，檢驗任務(wù)增多的實際困難，不分檢驗站，全員一盤棋，哪里需要去哪里，確保疫情期間產(chǎn)品質(zhì)量萬無一失。他們每天步行1小時到車間每個角落，仔細統(tǒng)計認真檢查車間用電設(shè)備、電氣線路，時刻掌握設(shè)備運行狀態(tài)，及時消除安全隱患，確保生產(chǎn)萬無一失。他們說，我們只是個普通人，在自己的崗位上做了自己該做的事情，把簡單的事做好。我們堅信，有許許多多保供生產(chǎn)一線“戰(zhàn)士”，就一定能夠打贏這場戰(zhàn)“疫”，一定能夠保障公司生產(chǎn)工作穩(wěn)步推進。用情懷展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)——竭誠服務(wù)的貼心人“這段時間，母親在家收到了政府的‘愛心菜’，生活有著落，我也要當(dāng)好‘婆家人’，服務(wù)好‘娘家人’，最大程度發(fā)揮自己的價值，讓堅守崗位的員工生活有著落?！焙笄诜?wù)保障人員說道。前方工作的每一步推進，都離不開后方人員的大力支持。一簞食，一碗羹，后勤人員想方設(shè)法豐富菜品，盡最大努力讓疫情期間堅守崗位的人員吃飽吃好吃到特色。他們與安保、公寓管理人員、醫(yī)務(wù)所醫(yī)務(wù)人員齊心協(xié)力擰成一股繩，讓所有居住在廠區(qū)的員工安心休息、專心工作。就是在這看不見的角落里，他們每個人都在為保生產(chǎn)、抗疫情默默無聞地辛勞忙碌著，在各自不同的崗位共同發(fā)力。有人本來可以在封閉之前回家，有人家就在公司附近，與公司僅一墻之隔、一路之隔，但不能與妻兒老小見面；有人在疫情期間多次要求，回工作崗位與大家共同堅守......面對兇猛的疫情，他們沒有恐懼，沒有退縮，有的只是堅守、堅持、沖鋒。他們沒有豪言壯語，有的是最樸實的語言“我們知道”“我們盡力完成”，實實在在的行動。正是這一群顧大局、勇?lián)?dāng)、聽指揮，關(guān)鍵時刻敢于沖鋒的人，舍小家顧大家，確保了公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常推進。同心抗疫，感謝有你 ——“疫”路同行的西煤機人。（李浦東）